METODOLOGIA

1. Forjamos una alianza de confianza.

Iniciamos las dos primeras sesiones con la construcción de una relación sólida y de confianza mutua, entre Business Partner y cliente. Durante esta fase, trabajamos mano a mano para comprender el detalle de tus desafíos, objetivos y aspiraciones. Esta conexión personal nos permite crear un vínculo fuerte y un entendimiento claro de tu estilo de liderazgo y valores.

2. Enfocados en tu potencial y valores.

Mediante diferentes herramientas que pondremos a tu disposición, identificamos tus puntos fuertes y las áreas de mejora con las necesidades específicas de tu función como líder. Estarás involucrado en la evaluación de tu entorno y sus capacidades. Aseguraremos tu disposición y preparación para implementar cambios positivos.

3. Desarrollamos un plan de acción.

Tras una comprensión clara de las necesidades y desafíos, co-creamos un plan estratégico personalizado. Este plan se diseña considerando la globalidad de la situación, ofreciendo herramientas prácticas y soluciones específicas que te permitirán tomar decisiones asertivas y efectivas.

4. Análisis de resultados y seguimiento del progreso continuo.

Realizamos sesiones de seguimiento regulares para analizar el progreso y ajustar el plan según sea necesario. Estas sesiones permiten reflexionar sobre los avances, superar obstáculos y asegurar que las acciones implementadas están produciendo los resultados deseados. Veremos como hemos hecho que suceda lo esperado.

HONORARIOS

Paso previo: 1 reunión GRATUITA de 40 min. Formato: Presencial y on-line.
7 sesiones de 60 min. Entrega de material y recursos a tu disposición.
3 meses. Acompañamiento vía email entre sesiones.
1.960€*
Si no ocupas ningún cargo directivo, pero quieres recibir orientación sobre como potenciar tu perfil y tus habilidades profesionales. Cuéntanos más y estaremos encantados de ayudarte.
Precio a consultar.

*Impuestos no incluidos